13 бер 22
13 бер 22
- Категорія: Робота профспілки під час військового стану
- Автор: Пресслужба
Чи можливе звільнення працівника?
Евакуація населення із України у зв'язку із бойовими діями спричиняє ситуації, коли працівниці - жінки виїхала з дитиною за кордон і заяви про звільнення не написала, а лише повідомили, що вже за кордоном. Як діяти роботодавцю і чи можна звільняти працівника за власним бажанням під час воєнного стану?
Відповіді надає Держпраці.
Заборона на звільнення працівників з роботи за власним бажанням відсутня у законодавстві. Якщо працівник залишив робоче місце та виїхав з місця проживання у зв'язку із бойовими діями - відсутні підстави для звільнення працівника з роботи за прогул, але зберігати за таким працівником середній заробіток немає підстав.
- Детальніше про даний матеріал за наступним посиланням:
- kh.dsp.gov.ua/news/chy-mozhna-zvilniaty-za-vlasnym-bazhanniam-pratsivnyka-cholovika-i-okremo-zhinku-pid-chas-voiennoho-stanu-shcho-robyty-z-zhinkoiu-iaka-vyikhala-z-dytynoiu-za-kordon-i-zaiavy-ne-napysala-prosto-povidom/